요양기관, 시설 등 종사자 필수교육 : 급여제공지침 교육
2024년,
요양병원 및 장기요양기관 종사자라면 꼭 실시해야만 하는 교육.
급여제공지침 교육을 원탑에이치알디에서 한 번에 진행하도록 패키지 교육 과정을 준비하였습니다.
뿐만이 아니라 산업안전보건교육 외 법정의무교육도 함께 진행하는 ALL PASS 패키지 과정으로
번거롭지 않고 간단하게 온라인 교육으로 PC와 모바일 기기 병행학습으로 깔끔히 마무리하세요.
급여제공지침교육 10가지 항목,
국민건강보험공단의 장기요양기관 평가에서 비중있게 다루고 있는 10가지 항목,
급여제공지침을 교육을 받음으로 장기요양기관 종사자의 업무능력 향상과 높은 수준의 서비스를 제공할 수 있으므로 매년 1회 이상 근로자들에게 제공하여야 하는데요.
교육의 대상은 장기요양기관 등에 종사하는 "모든" 근로자를 대상으로 하고 있습니다.
따라서 청소 근로자, 운전 근로자 등 모든 형태의 근로자들이 교육의 대상이 되며,
기관 평가에서는 이를 숙지하고 있는지 등도 심도 있게 보기 때문에 제외되는 인원이 생겨서는 안 됩니다.
허나 항목이 10가지나 되는 만큼 시설 내에서 챙기기엔 다소 어려움이 있을 수가 있습니다.
또 각자 근로자분들이 업무를 위해 한 자리에 모이는 일이 없을 수도 있으므로 교육 일정을 고정하기도 힘든 일이지요.
그를 위해 온라인 법정의무교육이라면 해결이 가능해집니다.
PC또는 요즘 많이 사용하는 익숙한 스마트폰 모바일 기기를 이용한 온라인 교육인데요.
10가지 항목, 12시간으로 이루어진 동영상 학습을 통해 보다 간편하게 이수할 수 있습니다.
아직까지도 급여제공지침 교육을 어디에서, 몇 차시나 들어야 할지 몰라 난감한 상황에 처하셨다면
원탑에이치알디로 문의해보심을 권합니다.
#급여제공지침 10가지 항목
- 종사자 윤리지침
- 응급상황 대응지침
- 성폭력 예방 및 대응지침
- 개인정보 보호지침
- 노인인권 보호지침
- 근골격계질환 예방 지침
- 감염예방 관리지침
- 치매예방 및 관리지침
- 욕창예방 및 관리지침
- 낙상예방 및 관리지침
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