🍀 매년 법정의무교육 실시 관련해서 골머리를 앓고 있는 교육 담당자님들, 사업주분들이 🍀
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매년 실시해야 하는 법정의무교육, 어떤 과정이 있을까요?
법정의무교육은 "근로자를 대상"으로 "매년 의무적으로 시행하는 교육"을 말합니다. 사업주의 주도 하에 모든 근로자를 대상으로 실시해야 하죠. 이는 법으로 정해져 있는 강제교육이기 때문에 관련 법령에 따라 처리가 되며, 교육을 이수하지 않을 시에는 각 법에 따라 과태료가 부과된다는 사실을 알고 계셔야 합니다. 일반적으로 5대 법정의무교육이 익숙하시죠? ▷산업안전보건교육 ▷직장 내 성희롱 예방 교육 ▷개인정보 보호교육 ▷직장 내 장애인 인식개선 교육 ▷퇴직연금교육 등이 5대 법정의무교육에 해당하며, 교육은 집체교육 또는 온라인 교육 등으로 실시할 수 있으니 사업장 환경에 따라 편한 방법으로 선택하여 진행하시면 됩니다. 단, 교육과정에 따라 교육을 실시할 수 있는 강사 자격요건이 정해져 있으므로 확인 후 실시하시기 바랍니다. |
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